Оценка при подборе персонала: Работа с мотивацией

Тренинг «Оценка при подборе персонала», состоящий из трех частей — это практическое руководство для HR-специалиста, которое поможет вам систематизировать уже имеющиеся знания, познакомит со всеми современными инструментами оценки персонала, расскажет о том, как правильно провести собеседование и оценить мотивацию кандидатов.

В ходе третьей части тренинга вы:

- Узнаете, как проверить мотивацию. 

- Разберете примеры мотивационных кластеров. 

- Освоите технологию анализа метапрограммы для диагностики мотивационных особенностей кандидата. 

- Обсудите ошибки работодателей при оценке мотивации. 

- Разберете возможные вопросы, возникающие по окончании собеседования. 

- Получите дополнительные материалы ко всему курсу. 

Раздел 1: Работа с мотивацией при подборе персонала

• Лекция 1.1 Проблемы на собеседовании и проверка мотивации
• Лекция 1.2 Примеры мотивационных кластеров
• Лекция 1.3 Анализ метапрограмм
• Лекция 1.4 Ошибки при оценке мотивации
• Лекция 1.5 Вопросы по окончании собеседования