Performance management: Мотивация на результат

Система управления эффективно­стью персонала. 

Performance management: Мотивация на результат
Цена
1727
Кэшбэк до 7%
1 час1 час
СертификатСертификат
РусскийРусский
Смотри Учись
Купить с кэшбэком

Описание:

Как увеличить эффектив­ность сотрудни­ков, добиться, чтобы они выполняли поставлен­ные задачи, учились на своем опыте, не повторяли ошибки и способство­вали достижению целей компании — вы узнаете из курса «Система управления эффективно­стью персонала». 

В лекциях рассмотре­ны вопросы: 

  • Инструмен­ты управления эффективно­стью. 
  • Принципы, на которых базируется система управления эффективно­стью. 
  • Как ставить цели и контролиро­вать показатели компании. 
  • Как разрабо­тать систему мотивации для управления эффективно­стью персонала. 
  • Примеры разработки системы мотивации.
     

Программа курса:

Система управления эффективностью персонала.

  • Лекция 1.1: Почему тема управления эффективностью популярна?
  • Лекция 1.2: Принципы на которых базируется система управления2
  • Лекция 1.3: Как происходит разработка целей компании?
  • Лекция 1.4: Цели и контрольные показатели компании
  • Лекция 1.5: Разработка системы мотивации
  • Лекция 1.6: Примеры разработки системы мотивации
  • Лекция 1.7: Внедрение системы мотивации
  • Тест 1: Вопросы к курсу